«Managing without Leadership: Towards a Theory of Organizational Functioning» — книга 2005 года.

Содержание

От издателя

«Book DescriptionA critical examination of leadership theories past and present, Managing without Leadership argues that leadership as traditionally understood does not explain organizational functioning. Bounded by empiricist assumptions and…»

Рецензии

См. также

Ссылки

Book closed template.gif

Это незавершённая статья о литературе или литературном произведении. Вы можете помочь проекту, исправив и дополнив её.